GOL abre banco de talentos para quem deseja trabalhar como Auxiliar de Aeroporto em Salvador

Banco de talentos da GOL recebe currículos para Auxiliar de Aeroporto em Salvador.

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A GOL Linhas Aéreas está recebendo currículos de profissionais interessados em trabalhar como auxiliar de aeroporto no Aeroporto Internacional de Salvador. O cadastro faz parte de um banco de talentos, com atuação presencial na capital baiana, e permanecerá disponível até 30 de dezembro de 2026.

A seleção não representa contratação imediata. A divulgação não informa quantidade de vagas, salário ou data prevista para eventual convocação. Segundo as informações divulgadas pela companhia, os perfis cadastrados serão analisados pela equipe de Atração e Seleção conforme novas vagas forem abertas.

A empresa procura candidatos com experiência em atendimento ao cliente para futuras oportunidades na operação aeroportuária.

Auxiliar prestará atendimento em diferentes áreas do aeroporto

Entre as principais atribuições do cargo está o atendimento aos passageiros durante diferentes etapas da viagem. O profissional deverá identificar necessidades, orientar clientes e prestar informações nos espaços de atendimento da companhia.

As atividades poderão ser realizadas em áreas como loja, check-in, embarque, desembarque, pista, filas, triagem, setor de bagagens, autoatendimento e acomodação. A função exige contato direto com o público e participação no atendimento prestado pela equipe da GOL dentro do aeroporto.

Candidatos precisam ter ensino médio completo

Para participar do banco de talentos, é necessário ter ensino médio completo, conhecimento do Pacote Office e disponibilidade para trabalhar quatro horas por dia, em escala 6×1.

A companhia também informa que o candidato deve morar próximo ao aeroporto ou ter facilidade de acesso ao local. Conhecimento de inglês e experiência anterior em atendimento ao cliente aparecem como diferenciais, mas não foram apresentados como requisitos obrigatórios.

Profissionais que já atuaram em atendimento, vendas, recepção, turismo, hotelaria ou outras atividades com contato direto com o público podem informar essas experiências no currículo durante o cadastro.

Benefícios incluem plano de saúde e passagens com desconto

A GOL informa que os profissionais contratados poderão ter acesso ao Benefício Viagem, que permite a emissão de passagens aéreas nacionais e internacionais com descontos para o trabalhador, familiares e amigos.

O pacote divulgado também inclui:

  • plano de saúde;
  • plano odontológico;
  • seguro de vida em grupo;
  • vale-refeição;
  • vale-alimentação;
  • vale-transporte;
  • participação nos lucros e resultados;
  • Gympass ou Totalpass;
  • clube de parcerias com empresas conveniadas;
  • folga no aniversário.

Inscrição deve ser realizada pela plataforma Gupy

Os interessados devem cadastrar o currículo pela plataforma Gupy, utilizada pela GOL em seus processos de recrutamento e seleção. Antes de concluir a candidatura, é necessário conferir se telefone, e-mail, experiências profissionais, cursos e demais dados estão atualizados.

O processo seletivo previsto e admissão estruturado pelo departamento de recursos humanos é composto por 10 etapas sequenciais:

  1. Cadastro
  2. Mapeamento Comportamental
  3. Teste de Português
  4. Teste de Conhecimentos Gerais
  5. Teste de Informática
  6. Redação
  7. Entrevista com a área de Gente e Cultura e Gestor
  8. Stand By
  9. Carta Proposta
  10. Contratação
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