A multinacional Nestlé lançou seu programa de Estágio Fast, dentro do Programa Nutrindo os Sonhos dos Jovens.
A ideia da empresa é contratar e capacitar 7 mil jovens até 2017. A iniciativa é diferenciada dos estágios comuns e inclui em sua metodologia o sistema de job rotation, que permite ao profissional adquirir vivência em diversas áreas dentro da companhia.
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A organização fez uma pesquisa com mais de 500 estagiários e o levantamento mostrou que 63% consideram a mudança diária nas empresas um diferencial atrativo para permanecerem e se desenvolverem dentro da multinacional.
A taxa de retenção dos jovens profissionais dentro da empresa é de 11%. Os interessados no programa podem se inscrever durante todo o ano, por meio dos sites: corporativo.nestle.com.br/carreiras e www.ciadetalentos.com.br/estagiarfazbem/.
